八王子市より指定管理者を委託されました、 社会福祉法人竜光会理事長、野上浩です。

はじめに当法人は地域の子ども達の健全育成を通して社会貢献をつとめております。

その 発祥は宗教法人、 光輝山 龍見寺の歴代の住職が学問を子ども達に伝えていたことにあります。

のち、社会福祉法人として50年、保育所の運営を行っております。

また、館自主学童保育所からは30年の運営実績があります。 

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社会福祉法人竜光会の基本理念といたしまして 

『ありがとうといわれるようにいうように』があります。 大切な心となります。 この気持ちのもと感謝の気持ち、心を育てるという仏教保育の教えにより、学童期におけるよりよい育成支援へとつながるようにしていきます。 

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社会福祉法人竜光会 

<経営理念> 

保育の仕事、子どもと家庭への援助を通して、地域の福祉に貢献していく 

<経営目標> 

1. 保育所に通う子どもと家庭、在所していない子どもと家庭の子育て支援を行う 

2. 役員、職員の研修活動を自発的に行い法人保育所の意識改革にもつなげる 

3. 適切な経営、社会に応える事業により、 公共性、 永続性を図る 

4. 利用者の声、 地域の要望に耳を傾け事業に反映させる 

 

- 理事長の思い -

　働く保護者の願いは一番大切なこととしまして、放課後は安全なところで過ごしてほしい。

さらには、学童期において何か一つ身に着けてほしい・・等々、女性の社会貢献が増すにつれ様々なライフスタイルへと変化しています。

保護者の皆様における育児、教育環 境にも大きく影響し、 多様化した社会ニーズは増えています。

当法人におきましては、この多様化した社会ニーズにも対応できるように体制、地域連携や専門性も利用できるので す。

当法人での学童期の児童に対しての付加価値として「ありがとうといわれるようにいうように」のもと心を育てる命を大切にする。つまり、自分を愛し、自分に自信を持ち、自己肯定感が高く他人の気持ちも思いやれる人間。

周囲の評価、一般的な価値観に振り回されることのない自分でいて欲しい。「心の力を育てる」何よりも大切なことではないでしょうか。 

令和5年4月吉日 社会福祉法人竜光会 理事長 野上 浩